CURSO OFICIAL DE COORDINADORES DE TIEMPO LIBRE
Capacítate con nosotros para ser coordinador/a de actividades de tiempo libre por la Comunidad de Madrid

«El programa de formación que te capacita para ser coordinador/a de actividades tiempo libre por la Comunidad de Madrid»
REQUISITOS DE ACCESO
2. Tener 18 años cumplidos en la fecha de inicio del curso.
(*) Alumnos de otros centros de La Salle, familiares de empleados de La Salle, etc.
CONTENIDOS DEL CURSO
Fase teórica (200h):
- Planificación, organización, gestión y evaluación de proyectos educativos de tiempo libre infantil y juvenil: (120 horas).
- Contextualización del tiempo libre infantil y juvenil en el entorno social (50 h).
- Programación, ejecución y difusión de proyectos educativos en el tiempo libre (70h).
- Coordinación y dinamización del equipo de monitores de tiempo libre (80h).
- Creación de entornos seguros, de protección y de buen trato para la infancia y adolescencia en ámbitos educativos. Ley LOPIVI.
Fase práctica (120h):
- Módulo de prácticas profesionales no laborales de dirección y coordinación de actividades de tiempo libre educativo infantil y juvenil (120h).
FASE TEÓRICA (200h)
PLANIFICACIÓN, ORGANIZACIÓN, GESTIÓN Y EVALUACIÓN DE PROYECTOS EDUCATIVOS DE TIEMPO LIBRE INFANTIL Y JUVENIL: (120 horas).
CONTEXTUALIZACIÓN DEL TIEMPO LIBRE INFANTIL Y JUVENIL EN EL ENTORNO SOCIAL (50 h).
- Aplicación del concepto de tiempo libre en distintos entornos infantiles y juveniles.
- Etapas y características de la evolución histórica del tiempo libre.
- Evolución de las políticas de juventud y su relación con el tiempo libre en los ámbitos europeo, nacional y autonómico.
- Aplicación de los conceptos básicos de referencia.
- Proceso de análisis del marco psicosociológico del tiempo libre.
- Proceso de caracterización de los agentes intervinientes en el tiempo libre infantil y juvenil.
- Aplicación de estrategias educativas en el tiempo libre
- Proceso de definición de estrategias educativas en el tiempo libre.
- Aplicación de la educación en valores en el proyecto de tiempo libre.
- Procesos de intervención grupal.
- Diseño de proyectos de tiempo libre educativo infantil y juvenil.
- Sistematización de la estructura básica de un proyecto educativo y su aplicación en las actividades diarias de un grupo.
- Aplicación de las características y elementos de un ideario educativo de una institución en una intervención en el tiempo libre.
- Desarrollo del marco de referencia del proyecto.
- Identificación de las funciones básicas del personal monitor y del responsable de la actividad.
PROGRAMACIÓN, EJECUCIÓN Y DIFUSIÓN DE PROYECTOS EDUCATIVOS EN EL TIEMPO LIBRE (70h).
- Diseño de planes y programas en las intervenciones en el tiempo libre.
- Introducción a planes y programas de tiempo libre educativo.
- Fase de preparación.
- Fase de ejecución.
- Fase de evaluación.
- Aplicación de la normativa aplicable a proyectos de tiempo libre
- Identificación de los aspectos a considerar en la preparación y desarrollo de una actividad en relación con las normativas aplicables.
- Aplicación del marco normativo autonómico aplicable a las actividades de tiempo libre en el ámbito de la infancia y la juventud así como de otros marcos normativos que inciden en las actividades de tiempo libre.
- Análisis del impacto ambiental producido por las actividades de tiempo libre.
- Aplicación de la normativa sanitaria en las actividades de tiempo libre.
- Adecuación de las actividades de tiempo libre a la seguridad y a la prevención de accidentes.
- Proceso de gestión y tramitación de las autorizaciones o comunicaciones administrativas.
- Protocolos de relación con la Administración antes, durante y después de la realización del proyecto de tiempo libre.
- Gestión de recursos en proyectos de tiempo libre.
- Introducción a la gestión de recursos.
- Gestión de recursos humanos.
- Gestión de recursos económicos.
- Gestión de recursos materiales.
- Coordinación con otros agentes.
- Introducción a la coordinación y el liderazgo.
- Análisis de aspectos sujetos a coordinación con otros agentes.
- Estructuración de las funciones de representación a desarrollar por parte de la persona responsable de un proyecto de educación en el tiempo libre infantil y juvenil.
- Relación con los padres o tutores de los menores que participan en las actividades de tiempo libre.
- Identificación de aspectos que precisen el trabajo en red de los agentes educativos que inciden en un entorno concreto.
- Relación con otros educadores vinculados a los menores con necesidades educativas especiales.
- Aplicación de acciones de difusión del proyecto de tiempo libre
- Introducción a la comunicación y acciones de difusión.
- Identificación de aspectos a considerar del grupo destinatario y del entorno, que permitan desarrollar una comunicación de la acción comprensible y motivadora.
- Protocolos, procedimientos y medios de comunicación que se utilizan para la proyección social del proyecto, considerando medios, personas destinatarias y lenguajes para asegurar una correcta difusión del proyecto
- Técnicas de comunicación aplicadas a la difusión de proyectos de tiempo libre.
COORDINACIÓN Y DINAMIZACIÓN DEL EQUIPO DE MONITORES DE TIEMPO LIBRE (80h).
- Aplicación de técnicas de dinamización al equipo de monitores.
- Caracterización del equipo de monitores de tiempo libre como grupo.
- Análisis de las características de un equipo monitores atendiendo al marco teórico de la dinámica de grupos y su nivel de desarrollo.
- Análisis de aptitudes, capacidades, destrezas y actitudes de los integrantes de un equipo de monitores.
- Dinámicas de cohesión grupal entre las personas de un equipo de monitores, adecuadas a la realidad y al nivel de evolución del grupo.
- Aplicación de la mejora continua en la gestión y organización de equipos.
- Desarrollo de técnicas para gestionar la información y comunicación en el equipo de monitores y agentes involucrados.
- Técnicas de comunicación.
- Técnicas de gestión de la información.
- Aplicación de técnicas de coordinación al equipo de monitores.
- Proceso de desarrollo del equipo de trabajo.
- Organización del trabajo en el equipo de monitores:
- Desarrollo de habilidades técnicas.
- Aplicación de técnicas de dirección de equipos humanos en el desarrollo de proyectos de tiempo libre educativo infantil y juvenil.
- Aplicación de técnicas de motivación y apoyo en el desarrollo de las funciones del equipo de responsables.
- Aplicación de técnicas de acompañamiento y asesoramiento.
- Habilidades sociales y personales.
CREACIÓN DE ENTORNOS SEGUROS, DE PROTECCIÓN Y DE BUEN TRATO PARA LA INFANCIA Y ADOLESCENCIA EN ÁMBITOS EDUCATIVOS. LEY LOPIVI.
- Conocimiento teórico y práctico sobre los derechos de la infancia y las diferentes formas de violencia que sufren los niños, niñas y adolescentes (NNA), así como sus consecuencias.
- Familiarización con las normativas y protocolos de prevención y actuación en casos de violencia contra menores y adolescentes, así como con las posibles repercusiones legales y penales.
- Formación en la detección y la notificación de casos de violencia contra niñas, niños y adolescentes, desde un enfoque interdisciplinario y coordinado.
- Promoción de la creación de entornos seguros de protección y de buen trato para la infancia y adolescencia en ámbitos educativos.
- El papel de la coordinación de tiempo libre para la creación y supervisión de entornos seguros, de protección y de buen trato para la infancia y adolescencia en ámbitos educativos. Ley LOPIVI.
FASE DE PRÁCTICAS (120h)
MÓDULO DE PRÁCTICAS PROFESIONALES NO LABORALES DE DIRECCIÓN Y COORDINACIÓN DE ACTIVIDADES DE TIEMPO LIBRE EDUCATIVO INFANTIL Y JUVENIL (120h).

